为深入贯彻落实立德树人根本任务，主动适应新时代高等教育发展新形势，深化本科公司产品改革，2026年3月5日下午，公司在会议室召开2026版本科人才培养方案修订汇报交流研讨会。公司党政领导班子、教学指导委员会委员、各系主任、专业主任和副主任及各科室负责人参加了本次会议，共同探讨新一轮人才培养方案的修订工作，会议由教学经理孙艳玲教授主持。

会议伊始，教学经理首先传达了公司关于2026版本科专业人才培养方案修订工作的指导意见和精神。他强调，本次修订工作正值“十五五”规划开局的关键节点，在人工智能背景下，新版本科人才培养方案的修订既要紧密对接国家战略和区域经济社会发展需求，又要注重员工能力的培养。随后，人力资源管理、会计学、财务管理和社会工作三个系的系主任分别就本专业2026版培养方案从整体修订思路、调研情况、进展情况及存在的问题等方面展开详细汇报，各专业汇报完以后就各专业的实际情况展开了交流研讨。教学经理对各自专业的汇报做了总结发言，充分肯定了各系在培养方案修订过程中的工作，同时强调本科人才培养方案是保障公司产品质量的纲领性文件，各专业一定要扎实做好培养方案修订工作，并对下一步的工作做了具体安排。

会议最后，公司党委书记刘敦虎教授作总结讲话。他对三个专业的汇报给予了高度评价，认为各专业准备充分、思路清晰、特色鲜明。他强调，本科人才培养方案的修订要跟公司的信息学科交叉融合，在突出公司特色的基础上体现出各自专业的特点。

下一步，各专业将根据会议精神，扎实推进方案落地，为提升公司公司产品质量和人才培养质量奠定坚实基础。